公司以“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”為指導(dǎo)思想，堅(jiān)持以市場為導(dǎo)向，以效益為中心的方針，以研發(fā)中心為資源整合平臺(tái)，在優(yōu)勢(shì)技術(shù)領(lǐng)域內(nèi)開展研究開發(fā)，
組織技術(shù)攻關(guān)，并大力推廣應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備和先進(jìn)實(shí)用的科學(xué)理論，為開發(fā)新材料、新工藝降低成本，增強(qiáng)公司產(chǎn)品的競爭力，推動(dòng)
企業(yè)技術(shù)進(jìn)步，提高經(jīng)濟(jì)效益，提供技術(shù)支撐。
公司保持技術(shù)不斷創(chuàng)新的制度安排具體如下：
加強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新合作與交流 公司一直注重在新產(chǎn)品開發(fā)、工藝技術(shù)創(chuàng)新上保持與國際同行業(yè)或?qū)I(yè)機(jī)構(gòu)的交流與合作。
與美國杜邦、德國德司達(dá)、美國亨斯曼、德國巴斯夫、日本TMT、津田駒、日本大金、德國
巴馬格、德國門福士、美國3M等業(yè)內(nèi)的專家進(jìn)行技術(shù)交流，與美國杜邦、德國巴斯夫、英
威達(dá)開展合作，以開發(fā)高新技術(shù)產(chǎn)品及國際流行產(chǎn)品。
公司堅(jiān)持走“產(chǎn)學(xué)研”合作的道路，公司“產(chǎn)學(xué)研”合作優(yōu)勢(shì)突出，與東華大學(xué)、長三角
（嘉興）納米科技產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究院（國家納米科學(xué)中心嘉興分院）等專業(yè)院校、研究所合作，
組成優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的攻關(guān)隊(duì)伍，形成信息共享、基礎(chǔ)研究、技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)推廣、
產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用互相聯(lián)動(dòng)的研發(fā)格局，共同承擔(dān)了多個(gè)項(xiàng)目。近年來，公司與東華大學(xué)合作申報(bào)
國家支持計(jì)劃項(xiàng)目《功能性尼龍6纖維制備及紡織染整關(guān)鍵技術(shù)》；與長三角（嘉興）納米科
技產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究院合作開發(fā)錦綸抗靜電功能性面料。
重視人才培養(yǎng)，采取合理的激勵(lì)措施 研發(fā)中心通過加強(qiáng)體制創(chuàng)新和機(jī)制創(chuàng)新，根據(jù)實(shí)際情況探索不同的管理模式和運(yùn)行機(jī)制，實(shí)現(xiàn)研發(fā)中心的高效運(yùn)作，并通過建立各種運(yùn)行管理制度對(duì)研發(fā)中心進(jìn)行有效的管理，先后制定實(shí)施《研發(fā)中心管理制度》、《科研人員績效考核獎(jiǎng)勵(lì)制度》、《研發(fā)投入核算體系》、《科技人才引進(jìn)制度》等相關(guān)規(guī)章制度，從而高效且科學(xué)合理地完成公司的新產(chǎn)品、新技術(shù)開發(fā)工作。為了保證了科研項(xiàng)目的順利實(shí)施，我公司將逐步完善科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等內(nèi)部規(guī)章制度，大大調(diào)動(dòng)了研發(fā)人員技術(shù)創(chuàng)新的積極性。
研發(fā)中心現(xiàn)有研發(fā)人員49人，具有本科及以上學(xué)歷研發(fā)人員31人，占研發(fā)機(jī)構(gòu)職工總數(shù)的63.26%，專業(yè)涵蓋紡織工程、輕化工程、現(xiàn)代紡織技術(shù)、材料學(xué)、高分子等領(lǐng)域，是一支學(xué)歷水平高、專業(yè)結(jié)構(gòu)合理、經(jīng)驗(yàn)豐富，業(yè)務(wù)素質(zhì)高、創(chuàng)新能力強(qiáng)的研發(fā)隊(duì)伍。
